2022工伤认定标准按照工作时间、工作地点、工作原因等，如在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。如果我们在工作中受

国企单位依法解除职工的劳动合同是可以的，需要注意的是，如果是劳动者的原因导致自己被依法辞退的，用人单位是无需支付经济补偿的。非法辞退补偿标准的确定要按照工作年限和月工资来确定，即在该用人单位每工作满一

国企辞职养老金的办理方法是选择以灵敏就业人员身份继续交纳养老保险，也可以找代理机构缴纳，或者新单位缴纳。养老金一般只有到了退休年龄才可以取出来，但丧失国籍，离境或者是参保人死亡等特殊情况也是可以取出来

现在在武汉上班都得给员工缴纳社保，但是很多中小微企业刚刚起步，自己去管理社保公积金又很麻烦，专门去请一个社保公积金专员去管理社保公积金账户成本又高，那应该怎么样才可以又省心又省钱的去处理社保公积金的事

2021年9月11日，武汉市人民政府发布《市人民政府关于调整完善落户政策相关条件的实施意见》，调整就业及创业、随迁等落户条件，其中最最最重要的调整，在武汉市连续缴纳社保满6个月可以申请落户。

社会保险，俗称五险，能保障我们这些在职职工的基本医疗费用以及退休之后养老的险种。但是有很多人由于工作不顺心，准备换工作，就面临着社保断缴的可能，这样就会让我们暂时没有医疗的待遇，以及我们购房和小孩上学

在发展不断提速的社会中，协议与我们的生活息息相关，签订协议是最有效的法律依据之一。想必许多人都在为如何写好协议而烦恼吧。

又快到一年毕业季了，我们户档的小伙伴最近忙碌起来，每天好多应届毕业生都来托管户档，毕业季也是我们的成人礼，告别同学各自奔赴职场，当然，也有一部分暂时不工作，有考研需求或者创业需求的小伙伴，这个时候我们

目前来说很多人为了享受到社保待遇，会选择个人交社保，但我们个人交社保等退休后一个月能领多少钱呢？

不可以试用期和员工签劳务合同，转正后再签劳动合同。试用期可以不签劳务合同，应当签订劳动合同，并根据劳动合同的期限订立试用期的期限，同时根据劳动合同约定的工资水平订立试用期的工资水平。建立劳动关系，应当